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本人,5.20日正式入職市工業(yè)園區(qū)鐵東路一公司,六月二十九日早上班右手無名指受傷失去半個指節(jié),當(dāng)時由代理組長帶我一起去市二人民醫(yī)院就醫(yī),檢查結(jié)果需手術(shù)治療,當(dāng)時費用都是要我自己承擔(dān)【與我同路的同事上報公司,公司告知先自己用醫(yī)?ㄒ院蠊緢箐N醫(yī)療費用】結(jié)果是從受傷到療養(yǎng)期間公司沒有任何電話問過一句,我打電話問了帶班負(fù)責(zé)人有沒有買保險,負(fù)責(zé)人回答還沒有簽訂勞動合同就沒有買保險,后來自己就走了司法程序向市人社局提交了勞動關(guān)系相關(guān)材料,做勞動關(guān)系認(rèn)定。
人社局定在9.25日開庭,在9月25日開庭后公司代理人要求和談,【之前出事之后,我查閱了相關(guān)資料,及法務(wù)部了解了該事件的相關(guān)事宜,工傷賠償在12個左右,】所以我提出讓步做出了賠償8個,因為我也知道司法程序之路相當(dāng)煩瑣,既然和談不如就少賠點盡快解決,結(jié)果公司代表提出公司之前案例賠償了6個多點,我沒有同意,就一直僵持到這兩天我代理人跟我說,公司代表又說啥五個,感覺人社局明里暗里的好像我這還不能確定算工傷,我就想問問大家,有這么欺負(fù)人的嗎?難道底層農(nóng)民工就該讓你們欺負(fù)嗎?我所提交的所有證據(jù)都足矣證明該事件符合國家勞動法工傷法律法規(guī),你們真當(dāng)我啥也不懂啥都是你們說了算嗎?勞動法是國家規(guī)定的不是啥局啥公司規(guī)定的你們想怎么說就怎么說,今天我就把話放這里了,這件事如果相關(guān)部門不能公平公正處理,我拿不到相應(yīng)的賠償,我會跟你們死磕到底,江油處理不了就去綿陽,就是時間長點久點嘛
當(dāng)然我也相信我大江油的相關(guān)部門會依法,公平公正的辦理,會為農(nóng)民工主持公道不會讓市民寒心, 后續(xù)事件我會持續(xù)跟進(jìn)進(jìn)展,等有了新的進(jìn)展,我會如實在此公布處理結(jié)果,
謝謝大家
致敬
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